A fantástica fórmula de fazer uma partilha correcta dos rendimentos oriundos da nossa produtividade profissional, é utilizar o sistema de Gestão de Orçamentos - A Regra dos 50/30/20.
Esta solução permite uma partilha dos rendimentos simples e eficaz.
Segue descritivo do Sistema de Gestão Financeira Familiar:
1 - Calcule o seu rendimento líquido mensal (caso seja um casal, junte os rendimentos).
2 - Divida esse rendimento líquido mensal em três partes distintas:
• 50% desse valor irá para as despesas fundamentais
• 30% para as despesas não essenciais
• 20% para poupança
O nosso objectivo deverá ser, a partir deste cálculo, limitar as despesas essenciais ao valor estipulado previamente ou mesmo um valor inferior.
Entre as despesas fundamentais, que corresponde a 50% do seu rendimento líquido, podemos encontrar rendas/créditos hipotecários, electricidade/gás/água, transportes, comida, seguros, despesas com educação e despesas com pessoas a cargo. Todas as outras despesas que não tenham necessariamente que ser efectuadas num determinado mês não fazem parte desta categoria.
De seguida vamos ver como dividimos os seus 30% dedicados a despesas não fundamentais.
Conforme mencionado anteriormente, nesta categoria devemos incluir lazer, almoços, cinema, roupas, presentes e diversas outras despesas que não estejam ligadas a um contrato e que como tal tenham de ser efectuadas.
Os restantes 20% do seu salário devem ser aplicados em poupança e/ou pagamento de dívida.
Ao utilizar este método pela primeira vez poderá parecer-lhe difícil enquadrar as despesas na categoria certa e limitar-se ao gasto por categoria.
O princípio da recuperação financeira, está na Poupança…
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